Integritätsmeldestelle

Bei CCI haben Integrität und Sicherheit höchste Priorität. Um Missstände zu verhindern, ergreifen wir proaktive Maßnahmen, sorgen für Sensibilisierung und fördern eine offene Kommunikation. Manchmal kommt es trotz unserer Bemühungen dennoch zu einer Situation, die Aufmerksamkeit erfordert. Im Rahmen unserer Whistleblower-Regelung bieten wir daher unseren Mitarbeitern, Lieferanten, Praktikanten und anderen Beteiligten die Möglichkeit, Verdachtsfälle sicher und vertraulich zu melden.

Was ist ein Missstand?

Ein Missstand ist eine Situation, in der das gesellschaftliche Interesse gefährdet ist, beispielsweise durch:

Verstoß gegen Gesetze oder Vorschriften
Gefahr für die öffentliche Gesundheit oder die Sicherheit von Personen
Umweltschäden
Schwerwiegende Missstände innerhalb der Organisation, wie etwa Misswirtschaft

Meldungen müssen auf triftigen Gründen beruhen.

Wer kann eine Meldung machen?

Die Whistleblower-Regelung von CCI gilt für alle Personen, die in einem (derzeitigen, früheren oder zukünftigen) Arbeitsverhältnis zu uns stehen, wie zum Beispiel:

Mitarbeiter und ehemalige Mitarbeiter
Praktikanten und Freiwillige
Lieferanten und (Sub-)Auftragnehmer
Selbstständige und Auftragnehmer
Mitglieder des Aufsichtsrats

Wie kann eine Meldung gemacht werden?

Eine Meldung kann an folgende Kontaktstelle gerichtet werden:
🔗 https://sulagmbhpartofcci.hinweisgeberportal.de/

Du kannst deine Meldung schriftlich, mündlich oder auf Wunsch im Rahmen eines Gesprächs einreichen. Eine anonyme Meldung ist möglich. Nach deiner Meldung erhältst du innerhalb von sieben Tagen eine Empfangsbestätigung. Innerhalb von drei Monaten erfährst du, welche Maßnahmen aufgrund deiner Meldung ergriffen wurden.

Vertraulichkeit und Datenschutz

Alle Meldungen werden streng vertraulich behandelt. Wir sorgen dafür, dass deine personenbezogenen Daten und deine Identität geschützt bleiben.
Meldende Personen sind vor nachteiligen Folgen geschützt, solange sie ihre Meldung ehrlich und nach bestem Wissen und Gewissen machen.